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税前10000扣除五险一金到手多少

2024-07-04m.fan-pin.com
~ 您好,工资1万元,扣除五险一金能拿7500左右。首先,10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准,个人需要缴纳2%的医疗保险、8%养老保险、12%的住房公积金。总共需要支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。

工资一万交五险一金再扣税后,能剩余多少钱
1、在北京,税前工资10000,实际到手多少?(扣除税金和五险一金)2018年10月1日实施最新起征点和税率前,实际到手8704.44元。按最低标准即上一年度的社平工资个回人需交答五险一金,合计养老246.56+失业6.16+医疗95.48+公积金340=688.20元。起征点按照3500计算:个人所得税=(10000-688.20-3500...

每个月10000元,交五险要扣多少钱?
五险一金,是我国一项基本社会福利。五险,指的是养老、医疗、工伤、失业、生育保险。实际上,生育、医疗保险已经合并了,目前只有四险。我国《社会保险法》规定:企业必须给职工缴纳社保。五险是法定的,但公积金是不强制的。是否交公积金,交多少,取决于用人单位的效益和态度。假设一个人税前工资1万的话...

工资一万以上计算应该交多少税?
工资一万交多少税?应交个税 =( 收入 - 社保 - 5000)* 适用税率 - 速算扣除数 不知社保是多少,假定10000是扣除社保后的收入 应交个税 = (10000 - 5000) * 20% -555 = 445(元)应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。工资税=应...

在黑龙里省,月薪1万元,扣除五险一金,还省多少?
黑龙江省五险一金个人缴费比例是养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.5%,,住房公积金5%-12%,不知你单位是按照什么比例缴纳的,如果按照10%计算,合计20.5%,如果你上年度的月平均工资也是1万元,那月薪1万元,扣除五险一金(未扣除个人所得税)后还剩:10000×(1-20.5%)=7950(元)

北京月薪一万元按工资标准扣除五险一金应该扣多少?
按最低标准即上一年度的社平工资个人需交:养老246.56+失业6.16+医疗95.48+公积金340=688.20元,需交个税=(10000-688.20-3500)*20%-555=607.36 实际工资=10000-688.20-607.36=8704.44元 仅供参考

扣除五险一金后,每月工资10000元,应交多少税?
扣除五险一金后,工资还有10000元,那么,应交税(10000-3500)*20%-555=745元

一万块月薪缴纳个税后到手多少,公司实际支付了多少
其次,如果公司按照最高比例为员工缴纳社保,那么公司缴纳比例分别是:养老:20%;失业:1%;医疗:10%;生育:0.8%;住房:12%。那么公司需要额外支出:10000*(20%+1%+10%+0.8%+12%)=4380元。所以,如果一个人税前工资为10000每月,那么公司共需要支出14380元。温馨提示,本人在社保...

如果工资10000一个月,个人五险一金要扣多少钱
个人五险一金要扣多少钱=10000*18%(各地有1-2%的差别)=1800元。

月薪一万扣多少税啊?
1万工资扣个人所得税290元。工资个税的计算公式为:应缴税额=(工资薪金所得 -五险一金-扣除数)×适用税率-速算扣除数。月薪10000扣除个人所得税算法如下:1、应缴税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元);2、应缴所得税 = 10000元- 5000元 = 5000元;3、应缴税额 =(...

如果工资10000一个月,个人五险一金要扣多少钱
五险一金是国家强制性的,用人单位必须缴纳。五险包括:(以个人工资为基数,各地可能略有不同,养老保险: 个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%,单位交纳3.8%;失业保险: 个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险、生育保险: 只由用人单位交纳,个人无需缴纳,比例为 住房公积金: 个人和单位按相同...

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