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社保代缴合法吗?

2024-07-02m.fan-pin.com
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现在几乎人人都有了社保,相信大家肯定都知道社保的作用,能够在我们遇到困难的时候有帮助,让我们老有所依,最近有不少人再问社保代缴合法吗,下面我们就给大家说说,希望对你有帮助。

社保代缴合法吗?

不合法,社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。

法律依据:

根据《社会保险法》第五十七条,“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。”第五十八条规定,“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

我国《社会保险费征缴暂行条例》明确规定了征缴社会保险费用是社会管理部门的职责,用人单位必须为劳动者依法办理社会保险。如果用人单位已经为劳动者办理了社保手续,但用人单位不按规定为劳动者交纳社会保险金,无论欠缴社保费或者拒缴社保费,社会管理部门均可依法强制征缴。

社保代缴合法吗

个人社保的缴纳方法:

1、以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。

2、参保条件:城镇户口或农转非户口。

3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。

4、个人如何缴纳社保所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。

5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。

个人可以以自由职业者的身份缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分,必须是城镇户口或农转非户口。

怎么查我的社保缴费记录

第一种,网上查询。

第一步,上网打开百度,然后在搜索栏输入“劳动保障网”,内点击进入。

点击进入当容地市劳动保障网以后,找到“信息查询”,虽然各地的劳动网模块设置不同,但是一般“信息查询”都在含有“信息”字样的模块内,点击“信息查询”,进入查询界面,这里可查询的东西肯定不止一种,但是最主要的就是社保查询,在“社保个人账户查询”界面输入自己的身份证和查询密码,查询密码已开始都是统一发放的,在网站下方说明处也有,输入之后点击查询即可。

第二种,到社保中心查询。

携带自己的身份证和社保卡,到当地的社保中心或者劳动保障部门咨询。一般而言到区县级的社保部门就能够查询社保缴费情况。

第三种,拨打社保中心电话12333查询。

社保代缴合法吗

个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别:

一、个人缴纳与单位缴纳社保概念差别:

单位缴纳:法律规定公司必须给员工缴纳足额的社保,是强制双方法定义务。

公司为我们缴纳的五险一金中,养老、医疗、失业保险是公司与个人共同缴纳;生育保险和工伤保险则是公司缴纳。

个人缴纳:如果你是个无业人员,或者你是个自由职业者,那么你才可以自己缴纳基本医疗保险和养老保险,属于自愿行为。

如果你拥有当地城镇户籍的话,可以缴纳居民社保,如果你是异地户口的人员,如果想在当地办理社保,你就得先办理“社保转移”手续才能参保。

二、缴费比例不同:

以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例:

1. 养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。

2. 失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。

3. 医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。

4. 工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。

5. 生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。

以个人身份缴纳社会保险费的险种及其比例:

1. 养老保险费:个人缴纳20% 。

2. 医疗保险费:个人缴纳5% 。

三、社保福利不同:

1、女性参保人员退休领取养老金年龄的区别:单位的女干部55岁,女工人50岁;个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄,没有单位的和个人的区别,都是60岁。

2、单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇;个人的没有这三项保险待遇。

社保代缴合法吗?个人社保如何缴费?读完上面相信大家都知道答案了,是不是对你很有帮助呢,上面我们还给大家介绍了个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别,希望对你有帮助。



公司代缴社保合法吗
法律分析:代缴社保公司不合法。社保代缴虽可规避社保断缴的风险,但这种方式并不合法,而且个人还需要额外承担社会保险中的单位缴费部分,由于公司的操作问题,依然存在断缴漏缴的风险。法律依据:《社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会...

公司代缴社保合法吗?
一、公司代缴社保合法吗 根据法律的明文规定,公司代缴社保的行为是违法的,但是这一块业务属于是灰色地带,也有很多城市并没有禁止这种行为。因为我们找公司帮忙缴纳社保好处是非常多的,所以现在很多城市也属于是睁一只眼闭一只眼的状态。社会保险现在是实行分地区管理的,应该是用人单位为劳动者缴纳社保...

社保代缴机构合法吗
综上所述,社保代缴是否合法及法律责任倾向于不合法,甚至有些地方明确要清除这块灰色地带。实际上代缴社保的单位涉嫌的是伪造文件骗取社保,机会后行政处罚和刑事责任了。交社保有好处和用途如下:1、养老保险:退休后,可以拿到养老金。2、生育险:可以报销因生育产生的医疗费用,还可以领取生育津贴。3、...

社保代缴是否合法?
政策的风险:参保人和缴纳社保的公司没有实际的劳动行为,是不被认可的,政策随时会变动,缴纳的钱可能会打水漂。三、社保代缴公司合法吗 社保代缴的公司就是人力资源服务型公司,很多社保代缴公司并不是只有社保代缴这一项业务,还会有别的业务板块,公司从注册到经营,都是合法的,只要是在工商局经过...

社保代缴违法吗
违法“代缴社保是违法行为。用人单位为职工参保的,开户和缴费单位应当是“用人单位”;若是灵活就业人员个人参保的,应当在其户籍所在地以个人的名义参保。”社保卡的作用:1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息...

社保代缴合法吗
社保代缴是否合法需要具体问题具体分析。一般来说,社保代缴是指个人委托第三方公司代为缴纳社会保险费,这是一种合法的行为。但是,必须满足一定的条件,否则可能被认为是违法的。例如,第三方公司必须得到企业的授权和认可,并且必须遵守当地社保法规和政策。如果第三方公司违反了这些规定,那么他们可能会面临...

网上代缴个人社保合法吗
法律分析:在网上办理社保代缴,代缴公司并不会与需求者签订劳动合同,而是要求签订一份服务协议,协议中均明确强调,双方不存在劳动关系。相关法律人士表示,职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。双方没有建立劳动合同关系,而是通过挂靠代理公司来缴纳社保,这是不合法的,...

社保代缴合法吗
据了解,如果是企业将社保缴纳委托给第三方,那么属于人事外包的范畴,是合法的;如果是专业人事代理机构,是可以的。在明确双方职权、自愿原则基础上,只需要手续完备,法则清晰。如果是个人私下找的企业代缴,这是目前所不提倡和政策所不允许的。总之,不论企业还是个人,均应切实遵守国家人资社保政策。

代缴社保合法吗?
法律没有规定代缴社保是违法的,但找代缴公司代缴社保有一定的风险。职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。但对于网上社保代缴公司来说,劳动者没有与其签订劳动合同,也没有在公司工作和领取工资,代理公司通过收取人头费,通过挂靠的方式来为其缴纳社保,这存在虚构劳动...

公司替非本公司员工代缴社会保险合法吗
操作: 1、采用保留人事档案关系方式,由其本人申请,公司再与其签订代购社保协议(曾咨询过人力资源保障局),协议具体写明缴社保的方式、停保书面通知时间、出现不到公司缴费截止时间公司自动为他停保等; 2、可以按年或半年提前收取社保费。代缴社保的好处?合法吗 职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在...

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