如何与同事搞好关系？

~ 我们在职场中，上班跟同事之间的相处，平时要保持礼貌可以相互帮助，跟同事相处最忌讳的就是不要谈论公司里的问题，领导之间的问题老板的问题还有其他同事之间别人的事情不要跟相处在一起的同事去议论，因为议论别人，还有可能被别人知道就会引起不必要的麻烦，也不能在同事面前抱怨，因为。一不小心同事会把自己的话说出去给自己带来尴尬的局面。
人心隔肚皮，逢人说三分话，尤其谈及领导同事的评价时就算你对他恨之入骨，也不能批判绝不能透露你的真实想法，否则遇到腹黑的同事就可能将你供到领导同事那里，这样你就没有好日子过了，君子与小人难辩切忌交心。
切记，搞小圈子。同事之间自他去乡头走在一起，但切忌搞小圈子在单位里领导对小圈子文化非常痛恨将小圈子视为眼中钉肉中刺随时都想消灭，因为这个圈子有可能威胁到自己的权威。
切记，当老好人。比如你冲杯咖啡的时候顺便帮同事冲一杯订餐的时候也顺便帮同事也订一份，等等，久而久之同事就会认为你的顺便就是义务，如果某天你不做了或者做的不好就会埋怨你甚至与你结仇，因此在单位，你要有原则，不能充当老好人，更不能成为同事的依赖。
切记与同事谈恋爱。就算是拥有最亲密关系的两个人，也需要保持各自私人的空间职场同事更是如此，同事之间需要有安全距离太过接近一方面容易有摩擦，另一方面会失去安全感。如果恋爱的一方是领导，那么在进行对下属工作评价升职审查的时候难免会带入个人感情。作为上司不能对下属做到公平，对待会造成其他人的不满。

1、多听少说

沟通时，建议多听少说，做一个安静的倾听者，先听听同事对你说了什么，再考虑如何回应，或者干脆少回应。控制自己喜欢说话的嘴巴，可以为同事的沟通避免很多不必要的麻烦。有时候你需要充分发挥你的幽默天赋。看到同事生气心烦的时候，给他们讲几个冷笑话来调节气氛。同事们也许就会对你表示感谢你，友谊也会进一步加深。

2、谦虚谨慎

职场上或多或少会有这么几个人，他们有出色的技能，在老板心中也有非常重要的位置，所以他们就开始变得非常傲慢，因为他们会认为没有人会比他混得更好，但是人外有人，天外有天，他们总有一天会被别人取代。

所以，不管你有多能干，都要谦虚谨慎。人的一生需要学习的东西还有很多，即使你现在比别人强，但每个人都在学习的过程中成长，总有一天，也会有人能够超过你。所以，不要在同事面前说自己有多厉害，也许你的同事表面会夸你好，但背后就开始嘲讽你了。

可以这么说，职场中碰到小人是非常可怕的，尤其是你有把柄被小人攥着的时候，他会反复利用这种把柄刺激你的底线，抢占你的利益，被小人纠缠是非常麻烦的一件事。很多人会疑惑，自己平常也很小心谨慎，怎么就会被小人知道各种细节呢。
实际上，在当前信息爆炸的时代，我们的把柄是很容易被别人掌握的，很容易泄露出去的，主要还是因为“祸从口出”，这个口可以是我们平时说话，也可以是我们的工作细节，甚至是我们通过各种自媒体平台发表的言论，这些途径都可以成为泄露我们把柄的途径，职场人要小心防范，才能一路走得稳。
举个例子吧，我就吃过一次大亏，以前刚上班的时候，恰逢博客特别流行的年代，一直紧跟时尚的我，当然也不会错过，立刻注册了自己的博客，没事在上面更新一些心情文字，有感伤的，也有自己写的小故事，也有一些吐槽领导同事的小文章。
那时候我非常天真，从没有在职场吃过亏，对人也是充分信任，我有一个坏习惯，就是电脑从来不设密码、不设锁屏、不设睡眠模式，也就是说，当我上洗手间的时候，我的电脑是对任何人不设防的。
本来这也没有什么，但是我每天上班第一件事就是把自己的博客登录上去，因此很多时候我的博客内容会直接显示在电脑屏幕上，谁都可以一眼看到。
有一段时间，我就很纳闷，好像同事看我的眼光都很奇怪，带着一种说不出道不明的意味，我也不知道为什么，就把这种疑惑写在了博客里，顺便吐槽一番。再后来那段时间，我的工作越来越不顺，领导对我的态度很冷淡，很多同事热情变成冷漠，我拼命想要挽回大家的关系，但是没有任何作用。
后来我才知道，公司里几乎所有人都知道我喜欢在博客里吐槽，告诉我这个秘密的还是公司的清洁工阿姨，在我上洗手间的时候，偷偷告诉我，很多人在我电脑屏幕前停留过，还看了很久。
得知这个消息的当天晚上，我就思考了很久，才明白自己为什么会招惹这个是非，无非就是吐槽的文章被别人看到，然后告诉领导和同事，才导致大家对我都有意见，说实话，这件事情深深教育了我，写这种吐槽文章，就等于把弱点暴露了出来，把雷埋了下来。而电脑不设防，就等于把自己的弱点拱手送给别人。
每个人都会私下吐槽过领导同事，但是一定要注意保护自己，千万不能让别人知道这件事，不注意细节，一旦雷炸了，受伤的就是自己。更可怕的是，很多印象一旦形成，就改不了了。

您好亲切忌与同事交心人心隔肚皮，逢人说三分话，尤其谈及领导、同事的评价时，就算你对他“恨之入骨”，也不能批判，绝不能透露真实想法。否则，遇到“腹黑”的同事，就可能将你供到领导、同事那里，这样你就没有好日子过了。君子与小人难辨，切记交心。2.切忌搞小圈子。同事之间志趣相投走在一起，但切忌搞小圈子。在单位里，领导对小圈子文化非常痛恨，将小圈子视为眼中钉、肉中刺，随时都想消灭！因为这个圈子有可能威胁到自己的权威！3.切忌当老好人。比如你冲杯咖啡时，顺便帮同事冲一杯;订餐时，也顺便帮同事也订一份等等，久而久之，同事就会认为你的“顺便”就是义务。如果某天你不做了，或者做得不好，就会埋怨你，甚至与你结仇。因此，在单位里，要有原则，不能充当“老好人”，更不能成为同事的依赖。

在工作当中你应该始终保持谦虚的态度，要低调，在和同事相处的时候应该真诚，并且能够尽自己力所能及的能力去帮助同事，不要在背后议论其他的同事；在和同事聊天的时候应该少说话多听他说，少说就不会出错，在你们聊天的时候你可以多说，从他的意思并且多说一些赞美他的话。