劳动争议仲裁委员会是一个什么样的机构？

仲裁委员会是正式单位吗
法律分析：仲裁委员会是自律性社会公益组织，是非营利性事业单位法人，经省司法厅登记，挂靠于政府法制局（办）。经费主要靠国家财政拨款，又通过自己的办案活动取得一定的收入。仲裁会可以为被聘用的没享受退休待遇的工作人员缴纳三金。法律依据：《劳动人事争议仲裁组织规则》第四条 仲裁委员会按照统筹规划...

仲裁委是做什么的?
仲裁院的职责如下：1、负责仲裁员和兼职仲裁员的人事任免工作；2、负责受理和管辖本辖区内的劳动争议案件；3、讨论疑难案件；4、监督仲裁活动。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十九条 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动...

劳动仲裁委是什么性质的机构,里面的工作人员都是公务员吗?
根据劳动部关于颁发《劳动争议仲裁委员会组织规则》的通知 第二条　仲裁委员会是国家授权，依法独立处理劳动争议案件的专门机构。第三条　地方各级劳动行政主管部门的劳动争议处理机构为仲裁委员会的办事机构。第七条　仲裁委员会由下列人员组成：（一）劳动行政主管部门的代表；（二）工会的代表；（三）政府...

劳动争议仲裁院是干啥的
法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十九条 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：(一)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;(二)受理劳动争议案件;(三)讨论重大或者疑难的劳动争议案件;(四)...

仲裁委员会是什么机构
法律依据：《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第十九条：【劳动争议仲裁委员会组成及职责】劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：（一）聘任、解聘专职或者兼职仲裁员；（二）受理劳动争议案件...

劳动争议仲裁委员会和仲裁委员会的区别
根据《劳动争议调解仲裁法》第二条之规定,劳动争议仲裁委员会主要处理用人单位与劳动者发生的下列劳动争议:因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、...

劳动争议仲裁委的作用和职能是什么?
劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政 府可以决定在市、县设立;直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会。 劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代 表、...

劳动调解仲裁委员会和劳动局、人社局分别有什么不同?怎么申请劳动仲裁...
1、劳动争议仲裁委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的劳动争议的组织机构，劳动争议仲裁院是劳动局下属事业单位。2、仲裁委员会是解决其他民事纠纷的机构。仲裁委员会由市的人民政府组织有关部门和商会统一组建，并应经省、自治区、直辖市的司法行政部门登记。

劳动仲裁委员会是什么性质的呢?仲裁员待遇怎么样呢?
1、劳动仲裁申请书 2、劳动关系证明，如劳动合同，工资单等 3、劳动纠纷证明，比如没发工资，就找证据证明没发工资，工伤就找证据证明存在工伤，等等 4、身份证明，你自己的身份证明，如身份证，用人单位证明，比如工商登记资料 5、上劳动仲裁委员会申请仲裁，得交纳一定的仲裁费用 办理程序：1、劳动保障...

仲裁委员会是什么机构
您好：仲裁委员会是什么民间机构。仲裁委员会是依法设立的从事仲裁活动的民间组织，它与行政机构和其他任何部门没有隶属关系，各种仲裁组织之间也没有隶属关系。仲裁委员会是独立于行政机关的一个社会团体法人，仲裁委员会是中国仲裁协会的会员。中国仲裁协会的章程由全国会员大会制定。中国仲裁协会是仲裁委员会...