在河南三门峡市，普通公务员月收入能过8000吗？

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2020年河南省公务员工资工资待遇如何?2021年河南省公务员涨工资有信息吗?许多学生关注这种难题。大家都了解如今公务员关注度十分的高，河南省的学生最想要知道的是，自身准备考的城市公务员工资待遇怎样，下边我给大伙儿介绍一下河南省全国各地公务员工资工资待遇水准怎样，讨论一下有了你的故乡吗!

公务员工资由四个方面构成：一是基本工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。

1、基本上工资，即职位工资和等级工资，是工资构造的行为主体，也是明确公务员退休养老金、慰问金等新项目的关键根据。

2、补贴由地域补贴和岗位补贴组成，在其中地域补贴又包含地域额外补贴和艰难偏远地区补贴。公务员的补贴规章制度仍在改革创新当中，尚需未来的配套设施政策法规做出实际要求。

3、奖励金事实上就是指公务员的年尾一次性奖金，凡在定期考核中被明确为出色、合格的公务员均可享有。

4、补贴、补贴和奖励金是公务员工资的关键构成部分和填补。公务员工资一般是按自己离休前职位和等级工资之和的一定占比计发，所有参加工作时间满30年的，按85%的占比计发。除此之外也有各种津补贴，全国各地规范不一样。

郑州公务员工资待遇情况：    

1、郑州直公务员工资实习期四千多，转正定级不上8k

2、省直，算上文明奖和车补，办事员具体到卡4k高清上下

3、一般市直单位新新员工入职转正定级后8~9万一年(司法机关等有补贴，不清楚)，县上要低1~2w，个人社保走法律规定最大规范，有职业年金。

4、郑州市公务员工资待遇一年5w或是有的

5、市直单位办事员大约能发至7000，前提条件是有车补、文明奖

6、郑州市公务员均值工资在6000上下

7、巩义市公务员工资待遇拿到手5W 注：未测算个人公积金

8、荥阳城区得话工资加补贴类似能取得4000，荥阳城镇公务员工资待遇宣布算上全部4000

9、新密公务员月工资月收益拿到手过五千

10、郑州市附近城市市直单位，月薪3500上下(实习期)，别的褔利假如企业包酒店住宿、行政机关食堂吃饭划算、发话费余额补贴算得话那么就这么多吧，刚参与工作中，是否有其他褔利还不知道。总体来说，在当地算中等水平吧。

11、郑州市省市级公务员年拿到手是7-8w上下，个人公积金2w上下

12、现阶段还没有转正定级，工资提标扩容了，精神实质文明奖也提标扩容了，如今拿到手综合性月薪4700 (全算上)。郑州得话如何也比别的城市好几个一千来元钱吧。

13、平常月薪最少5000 ，一季度一次考评最少3600，年尾高发4个月全工资，也有大绩效考评，自身算下吧，最农村基层的区县办事员年薪都是在10个之上。

开封公务员工资待遇情况：

1、公安机关市直单位大约拿到手5k上下吧刚工作班的，一般总市值的区段有点儿大，有3、4k的，也是有6、5k的

2、2017年成功的现阶段扣完五险一金拿到手4800上下，省直机关，如果有工作年限，应当类似。2017年逐渐有的考评奖。考评奖仅有公务员有，事业编制没有，车补事业编制也没，这两项每月都差快2000了。

3、市直单位得话4000多一点

4、市直单位，工作年限七年，副科级，扣完一个月拿到手4000左右，此外也有每一个月1100或1300平日考评奖，年尾是高发三个月工资，供暖费1680，19年要每一个月多一个物业管理补贴180，通信补贴130，精神实质文明奖略微增涨。

5、按月发接近5000，再加补贴6000多。

6、工资小四千，加杂七杂八的补贴每月六七千

新乡公务员工资待遇情况：

1、座标河南新乡市直单位，如今享有的是副科的工资待遇，每一个月工资是3000不上，另加600的车补，900的文明校园补贴，也有通信及其物业管理补贴加在一起不上200。那么计算下来一个月拿到手是4700上下的水准。也有便是年末会有两个月的工资奖赏，由于只发基本上工资没有这些补贴，因此 是6000的水准。也有一年出来1.2w上下的绩效考评。累计一年拿到手7.5W元。

2、新乡市某些区的工资比别的区多百分100 科级能够到2w 地域不一样不太好较为 工资跟工作年限挂勾。只算工资得话 新乡市正科级20明年工作年限 税后工资4700

3、新乡市地域城镇公务员应当3300上下。去除险金、公积金。

4、新乡市公安机关，均值工资4300。

洛阳公务员工资待遇情况：

1、在洛阳市，一个正科级应当在3200上下，工作年限、等级、实职虚职会略微差别，正负极类似500。别的相对应等级调整800上下。

2、公务员工资待遇相对而言相对稳定。个人公积金较为高。

3、我们家人便是工商管理局的，不过是涧西区的，县上的工资待遇比不上市里边，刚进去的各层面的工资待遇并不是很高，约在1500-2000以内，可是每一年都是会涨工资，分每个级别，从办事员，随后是副主任科员，主任科员，这些。最大的有3000多吧，公务员每一年要发13个月的工资。

4、假如按初级职称来计算得话 月工资3500 精神实质文明奖600 平时考核奖1280=5380， 上年发15个月工资 5380*15=80700，每月公积金约1200，1200*12=14400,80700 14400=95100。

南阳公务员工资待遇情况：

1、工资之外的，车补最少600，文明校园600，考评奖最少1100，这都早已2m多了

2、2017年工资状况：省直单位地税局单位， 工作年限5年，原在县里工作中，五一激发到南阳市城区工作中，文明奖 600 车补 600 再加上基本上工资、岗位补贴这些每月拿到手工资3500上下，3500*12=42000 ，个人公积金每月扣500，本人交纳500，每月1000上下，1000*12=12000 ，第十三个月工资3500 累计57500。 市纪委也类似一样的工资待遇。

3、洛阳市县市级人民法院工资5000上下，年末有业绩考核10000多，平常有出勤，文明奖啥的。

4、年薪6w上下。

驻马店公务员工资待遇情况：

1、转正定级后算上补贴啥的3000多，公积金另算。

2、县上司法机关类似有4000到5000

3、年薪约五万;

许昌公务员工资待遇情况：

1、许昌警员归属于公务员定编 但不享有某些公务员工资待遇 警员的工资=基本上工资 警衔 话补 油补 警督一般在4000到5000上下， 警督在6000到8000 夏季跟冬季有供暖和减温补贴

2、刑警队，在编，第三年，每一个月拿到手5500上下。

3、市直单位一般7w左右吧

4、做为许昌市直机关事业单位的不清楚行政编实际发多少，可是说工资，工资的成份太多了，只有说该发的都是有了，例如国家级别文明校园比地市级文明校园一个月多800-900，不一样企业补贴是多少也不一样。市直单位事业编制新手全部加起来一年6w ，行政编能够估一下。

安阳公务员工资待遇情况：

1、汤阴的，基本上工资打卡签到不上2300，车补600，考评奖1200(如今还没有一切正常发，但是发过18年第一季度)，14个月工资，文明奖看企业，县上省部级文明校园算不上过多，全是非常好的企业才算是，算600，一年5W。

2、林州，工资2600文明校园600车补600考评奖1280，算不上13、14月工资供暖费，月薪5000 吧，年入65000没什么问题

3、许昌的公务员收益在河南省排中等水平，这几年是社会经济发展的还能够。

三门峡公务员工资待遇情况：

1、市直单位所有计算下来6000多 不包括险、金。

2、基本上工资仅有3000上下，可是业绩考核各种各样补贴出来6000 。

3、三门峡门峡城镇，基本上工资1954.28，车补600，城镇补贴200住宅补贴45,物业管理补贴和通信补贴240，考评工资，随后供暖补贴没发，一年一发，应该是1000多。

河南三门峡市公务员工资待遇处于河南中上等水平

一个地区一个城市的公务员待遇都是不一样的，这个主要与当地的财政收入有关系，也就是说如果一个城市的财政收入越高，那么这个地区的公务员的工资可能就会越高。

如下图所示，在河南省各市人均财政收入排名中，三门峡市位居河南省第三位，所以三门峡市的财政实力在河南省来说还算可以。虽然三门峡市的总财政收入不太高，但是由于三门峡人口比较少，只有200多万，所以人三门峡人均财政非常的高。

因此，三门峡市公务员的工资待遇在河南省来说排名中等偏上水平，基本上能够排到河南前六名，还是非常不错的。

三门峡市公务员工资构成

那么三门峡市的公务员的工资构成怎么样呢，工资收入主要是包含哪些方面呢？

河南省公务员的工资构成基本情况，三门峡市公务员的工资主要包括每个月到手的基本工资，还有每个月的车补，通讯补贴以及每个月的平时考核奖。如果单位是文明单位的话，还有精神文明奖。

此外年底有一个十三薪，还有一个目标考核奖，相当于一个月的全额工资，如果单位被评上平安建设单位的话，还有一个平安建设奖，也是一个月的全额工资。

此外，公务员每年还有取暖费补贴，物业补贴和住房补贴，然后每年还有公会福利，也就是在逢年过节的时候发一些实物。

三门峡某市直事业单位工资待遇

三门峡市某市直事业单位员工，工作一年多，专业技术十一级，初级职称。每个月到手工资大概2700左右，平时考核奖大概在1400-1600之间，平均每个月基本上是1480左右，单位是省级文明单位，每个月的省级精神文明奖是1100。每个月的双边公积金为900左右。

每年的取暖费补贴大概1300，每年的物业补贴加住房补贴一共2300左右，工会福利每年大概是1500-2000的标准，主要发放一些实物。年底还有30%的奖励绩效工资，大概5600左右，还有一个目标考核奖，发放一个月的全额工资，大概6900左右。

因此，三门峡市直事业单位初级职称在编人员一年到手工资为8万左右，加上每个月的双边公积金，一年全包收入为9万左右，还是非常不错的。

三门峡市公务员待遇

一、三门峡市直单位公务员待遇

三门峡市工资待遇最高的主要是市直单位，相比市直事业单位，市直公务员有车补和通讯补贴，此外每年还有一个十三薪。

因此，总得算下来公务员一年差不多比事业单位多1万的收入，因此三门峡市直公务员（普通科员）一年到手收入大概在9-9.5万之间，加上每个月1000出头的公积金，一年全包收入大概在10-10.5万，平均每个月8500左右（包含公积金）。

三门峡市体制内公积金比较低，当地是按照每个月的基本工资缴纳的，并不像安阳等地，按照全额工资缴纳，所以公务员一个月的双边公积金只有1000左右。

二、三门峡区县公务员待遇

三门峡湖滨区公务员待遇也还可以，和市直公务员待遇差距不大。而陕州区，灵宝市等几个财政一般的区县，精神文明奖可能要少一点，其他福利要低一些，有的公务员年终只发一个月基本工资，不发目标考核奖，工资待遇不如市直单位。

三门峡房价水平

众所周知，三门峡房价是整个河南省的一股清流，房价非常低，能够排到全国房价最低城市前60名。

如下图所示，三门峡市内房价大概在5300左右，市区的老旧小区二手房二三十万就能买一套小房子。因此，三门峡市公务员平均每个月工资大概八千左右，一个月将近买两平方房子，购房压力非常小，生活性价比比较高。

三门峡平均工资水平

河南省整体的平均工资比较低，省会郑州的平均工资基本上也就四五千，因此三门峡市内大部分人的平均工资也就是四千左右。而当地公务员平均每个月七八千，是当地平均工资的两倍，所以三门峡公务员待遇还是非常不错的，远高于当地平均工资。

总结

因此河南省三门峡市公务员待遇还是非常不错的，市直单位公务员一年加上各种福利奖金到手9万左右，每个月的公积金1000出头。但是其他区县公务员待遇可能稍微低一些，主要区别在于精神文明奖等比较低或则不发放。

三门峡房价非常低，均价只有五千多，当地公务员待遇在河南省来说还是不错的，购房生活压力比较小。

不能，公务员的工资没有那么高，尤其是基层其实很低的，大概也就在3000~5000左右。干的时间越长工资就会越高。

普通的公务员月收入其实也不能够超过8000，可能会在5000块钱左右，我觉得基本的生活是可以满足的。

不能。普通公务员的薪资特别的低，大约每个月只有4000左右，很少有公务员能够做到月入8000。