为什么普通企业也有编制？编制是什么意思
普通企业没有编制，有编制的是事业单位。
机构编制改革至今，目前有编制的工作，仅指党政机关、事业单位，国企、央企已经取消了编制使用，协会学会等社会组织也与政府、单位脱离了联系。
编制就是指行政编制、工勤编制、事业编制这三类，其中工勤编制还将逐步消亡，在短时期内不再使用。事业编制中的差额编制规模大大减少，仅供乡镇卫生院等极少数单位使用。
扩展资料
原来各地大量使用的自收自支、自定、自筹类编制，由地方自行核定、自行供养、自行使用，现在也明文要求于2019年6月后全部撤销，不再使用。
因此，公务员考试，使用的就是行政编制;参公人员和事业人员考试，使用的就是事业编制。机关工勤编制不再新增人员使用，随现有工勤人员随退随销、只出不进。所谓的“考编制”，就是考的这两类编制，其他都是违规使用，没有保障。
参考资料来源：百度百科-事业编制
企业编制和事业编制的区别
2、事业编制是为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制；3、企业编制主要有企业正式员工（也称编内员工、正式工）和劳务派遣协议工，工资经费由企业支付；4、事业编制经费由政府财政划拨，全额拨款事业单位，又叫全额财政...
今天听朋友说他在考什么编制,我疑惑了,什么叫编制?哪种工作才算是进入...
最后，说下编制人员和体制外人员的区别，有编的人员是委任制、聘任制，如公务员和事业单位人员，这是一种终生合同制，不受《劳动合同法》管，吃的是财政饭（当然有国家财政和地方财政之分），养老的话公务员是国家管，事业单位吃养老保先，但是比普通人领的比例高些，档案管理的单位就是人事局干部科。
企业编制算正式工吗
企业编算正式工，在事业单位、国企、政府部门、国家机关等单位中，正式工就是有编制的工作人员，既然称为企业编制，自然是有编制的，他们的工资来源于国家财政拨款，享受公务员、事业编制等待遇。而合同工就是我们常说的临时工，属于没有编制的编外人员，不享受公务员、事业编制待遇。
企业编制和事业编制有什么区别?
这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上，很多单位因为工作需要，特别是混合使用不同编制人员的单位，往往把待遇搞成一样，以利于调动员工积极性，但这只是单位的搞法，换个领导也可以更改，或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。如果你想调动到另一个事业单位，你的企业编制肯定就...
国有企业编制是什么意思啊??
国企编制是指国有企业正式职工的用工编制，直接和国有企业签订劳动合同。【
现在的国企员工还有没有编制?
假如具备上述5个特性，那么祝贺你，你就是国有企业的正式职工。留意:如今很多国有企业也有暂时工、劳务工、外包工。他们普通与第三方效劳机构签署劳务合同(协议)，由第三方机构发放工资。这局部人固然也在国企内部工作，但他们不属于国企正式职工范畴。写在最后:1.如今公务员、机关事业单位，是有明白编制...
国企是属于什么编制的?
国企有中央管理和地方管理两类，一般都是企业编制，正式工签订劳动合同，五险一金齐全，福利有保障，一些特殊的国企还有事业编制，待遇不如企业编。国家企业编制组织是指那些直接从事工农业生产、交通运输和商品流通等经济活动，所产生的价值可以货币形式表现的经济组织形式。具体有如下几种： 1、冶炼、采掘...
国企单位是什么编制
问题一:国企的企业编制是什么意思 国有企业的登记在编人员一般都是企业编制,但企业化管理的事业单位使用的是事业编制,如设计院所(声明:在国企上班的人可不都是有企业编制,在国企上班的人群中90%-95%是没有编制的,这些人都是所谓的合同制,根据合同录用的,而5%-10%的在编人士,是坐办公室管事的,也可以理解为国...
国企的企业编制是什么意思
企业编制也就是企业内部正规的编制，享受一切该享受的福利。国有企业,特别是国有垄断企业经常实行一企两制的人事制度,企业中存在两种职工身份,一是编制员工,是公司的正式员工,按等级享受全部福利待遇和工资待遇,与公司直接签劳动合同,享受公司内部培训、升迁；另一种是编外员工，即所称的临时工，又称合同...
事业单位有编制吗?事业单位企业编制怎么分类?
事业单位企业编制通常有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。更多考试信息请关注福建中公教育官网...