如何对付小人
一、后发制人
这是使自己能站稳脚跟并发起反击的有效办法。尤其是中国人，更善此道。在中厚黑学中，关于以静制动、反守为攻、以退为进的论述也有很多。每个人也许都有这个经验，先把拳头缩回来，到一定程度，看准了对方，再狠狠地打过去，才能打得准、打得狠。
二、针锋相对
针锋相对即是以和对方同样的火力，向小人发起进攻。对方提什么问题，你就给予十分肯定或否定的回答，丝毫不退让，一点也不拖沓，也不沾泥带水，使对方无理可寻。
三、装作退却，设计陷阱
假如对方的问话是你所必须回答的，不能推辞的，而又要对方跟着你的思路走时，你可以装作退却。当对方乘机逼过来时，你把他带得远了，让他完全进入了圈套，然后再回过头来对他反击。
四、抓住一点，丝毫不让
这是在你几乎无计可施的时候可以采用的厚黑技巧，比如对方话锋之强烈，火药味儿之浓，使你无法反击，他提出的重大问题，你无法回答，这种情况下就可迅速找到他的谈话内容中的一个小漏洞，即使再微不足道也无所谓，可以把这一点无限扩大，使其不能再充分展开其他的问题。
五、胡搅蛮缠
胡搅蛮缠是当小人抓住你的把柄，把你逼到了死角，实在无计可施时，就可以乱缠一番，把没有理的说成有理的，把本来不相干的事物联系在一起，说成是很有联系的事物，把不可能解决的，不好解决的问题与你的问题扯在一起，以应付小人的连串进攻。
如何对付职场小人
让他们从心理上认可你；3.敬而远之，少接触，不得罪。说话不说深，顺着他的意思不拓展，尽量认可他；4.你不清楚，小人什么时候可以得志，万一那天上位，一定会公报私仇，何必招惹他；最后，总的原则就是，对付小人的根本途径是自己有一个或多个强硬的靠山，小人多是狐假虎威，阿谀奉承之辈。你有了...
教你如何对付小人
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想看几段对付小人的小故事
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你有防小人的绝招吗?
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办公室的小人怎么对付
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