会计和出纳谁做工资表-3

每月的员工工资是由会计做还是由人事部来做?
答：计算员工应发工资的数额，应由会计来算，人事部门只需要提供员工考勤等相关资料就可以了。

会计和出纳的区别分别负责什么
答：1、工作内容的不同 会计主要是负责单位经济活动，以货币为基本计量单位，利用科学的会计核算方法，进行连续、系统、全面的核算，完成记账并编制会计报表和办理税收的相关工作。出纳的工作内容则是主要负责货币资金的核算业务，往来结算业务和工资结算业务。2、岗位职责的不同 会计的岗位职责主要是负责会计的...

发工资是出纳的事还是会计?
答：如果你们公司有系统自动转账的 会计算好工资后，然后经过审核了，过账后（或者没过账）就会自动转到银行的，那么就是跟 会计 跟审核的 那个责任了。主要是分清楚，工作的职能。还有分工的细节。紧个人意见，仅供参考。小公司有的 会计跟出纳的一个人一起做的 大公司就 分得 明细点。

事业单位的工资表应该由财务做还是人事做?
答：工资表实际上，应该有人事部门来做，因为入职离职，社保公积金还有相关请假，扣款等一些人事方面的变动，财务部长，我的应该有人是进行统计，并计算财务只负责根据最终的工资表进行计提，从哪负责工资的支付。

出纳和会计的区别
答：3、工作内容不一样:出纳主要进行货币资金核算、往来结算、工资结算。会计的工作内容则比较繁杂,例如每发生一笔业务都要根据记账凭证登记明细账,月末须注意提取折旧,待摊费用的摊销等,若是新办企业开办费在第一个月全部转入费用。月末编制完科目汇总表之后,编制两笔分录。 1 评论 分享 举报 ...

请教各位前辈:出纳还是会计,我应该怎么选工作?
答：请教各位工资表是该由出纳做呢还是会计做 什么事都不是绝对的,按理讲应该是会计做,出纳只是负责日常现金和银行存款账。但是有的企业就会让出纳做一些会计的事,这没有什么,可以提高出纳的水平吗,这个社会就要的是“一人多才多艺”王者生存,弱者死亡。 进行工资核算是出纳日常工作的一部分。主要包括: 1、执行工资计...

做财务报表是出纳的事还是会计的事
答：４、保管好各种空白支票、票据、印鉴。5、负责接收各项银行到款进账凭证，并将各种收支凭证传递给会计。会计的基本职责:1、负责编制公司会计凭证，审核、装订及保管各类会计凭证，登记及保管各类帐簿。2、按月编制会计报表（资产负债表、损益表等），并进行分析汇总，报公司领导备案决策。3. 及时与出纳核对...

会计和出纳的工作岗位,有什么不同?
答：1、工作内容的不同 会计主要是负责单位经济活动，以货币为基本计量单位，利用科学的会计核算方法，进行连续、系统、全面的核算，完成记账并编制会计报表和办理税收的相关工作。出纳的工作内容则是主要负责货币资金的核算业务，往来结算业务和工资结算业务。2、岗位职责的不同 会计的岗位职责主要是负责会计的...

算工资表,考勤表,是出纳会计做的工作?
答：按照正常规定讲，人事六大块，就包括考勤，肯定是人资的事，也是他们算出具体的金额，但具体发放就会涉及到会计，拿到人事那边的工资清单，再给会计，因为现在一般工资也都是银行代发的，需要填进账单支票啥的，所以这一步要会计去做。具体情况视公司情况而定。

做会计好还是出纳好?
答：保管公司相关印章、发票和收据等重要资料；根据公司规定时间，每月按时发放员工工资；编制每月资金计划表，许多公司没有资金使用计划这一项目，可能不需要编制此表；同样，如果有此表需要执行，月底需要汇总执行情况，做资金使用情况分析；日常费用报销支付，具体报销时间及报销标准，要求按照公司的财务管理制度...